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BR - Coordenador de Infraestrutura de TI

Descrição da vaga

A Brasal Refrigerantes, uma das empresas mais admiradas do Brasil, reconhecida pela comercialização e distribuição dos produtos da marca Coca-Cola e todo o portfólio da Cervejaria Heineken do Brasil e Leão Alimentos e Bebidas, está em busca de profissionais para integrar sua equipe.


Nosso propósito é promover negócios por meio de relações de confiança e de uma cultura de gestão que gera resultados e prosperidade para todas as pessoas.


Se você é um profissional talentoso e está em busca de uma oportunidade, então esta é a sua chance de fazer parte de uma das empresas Incrível!


Junte-se a nossa equipe!


Candidate-se agora mesmo!

Responsabilidades e atribuições

  • Coordenar a operação e sustentação da infraestrutura de TI, incluindo ambientes híbridos (on-premises e cloud), assegurando alta disponibilidade, desempenho, continuidade e segurança dos serviços.
  • Acompanhar e controlar custos relacionados à infraestrutura e serviços em nuvem, aplicando conceitos e práticas de FinOps para otimização financeira e eficiência operacional.
  • Planejar e acompanhar a capacidade, evolução tecnológica e utilização dos ativos de infraestrutura, promovendo escalabilidade, eficiência operacional e otimização de recursos tecnológicos.
  • Liderar e desenvolver a equipe técnica de infraestrutura, promovendo capacitação contínua, gestão de desempenho e disseminação de boas práticas tecnológicas.
  • Coordenar projetos de infraestrutura, cloud computing, modernização tecnológica e automação de ambientes, alinhados às diretrizes estratégicas da organização.
  • Implementar e acompanhar indicadores de desempenho, observabilidade, disponibilidade e níveis de serviço (SLAs), garantindo a melhoria contínua dos serviços de TI.
  • Coordenar serviços e controles relacionados à segurança da informação, gestão de acessos, proteção de dados, continuidade de negócios e conformidade com políticas corporativas e requisitos regulatórios.
  • Gerir fornecedores, contratos, parceiros estratégicos e serviços especializados de tecnologia, acompanhando desempenho, entregas e compliance contratual.
  • Atuar na definição de arquiteturas de infraestrutura e soluções tecnológicas, apoiando iniciativas de transformação digital, integração de sistemas e ambientes corporativos.
  • Coordenar a atualização da documentação técnica, políticas, procedimentos e padrões de infraestrutura, assegurando aderência às boas práticas de governança e compliance.
  • Promover práticas de automação, DevOps e infraestrutura como código (IaC), visando padronização, agilidade operacional e redução de riscos operacionais.
  • Apoiar tecnicamente iniciativas corporativas relacionadas a ERP, integrações, ambientes críticos e soluções de negócio, garantindo estabilidade e performance dos serviços.

Requisitos e qualificações

Requisitos:

  • Ensino superior completo em Tecnologia da Informação, Sistemas de Informação, Ciência da Computação, Engenharia da Computação ou áreas correlatas.
  • Experiência em coordenação ou gestão de infraestrutura de TI, incluindo ambientes híbridos (on-premises e cloud), redes, servidores, segurança da informação, DevOps, FinOps, e suporte a ambientes corporativos críticos.

Desejável:

  • Experiência com transformação digital, automação de infraestrutura e ambientes SAP, gestão de projetos ágeis

Informações adicionais

🚌 Vale Transporte;

🍝 Alimentação no local;

🏥 Plano de Saúde;

🥼 Plano Odontológico;

⭕ Seguro de Vida;

🎂 Folga no dia do aniversário;

💰 Participação nos lucros;

🍝 Estacionamento;

🧠 Wellhub: O serviço fornece o acesso a diversas academias do Brasil, além de ter parcerias com estúdios de pilates, yoga, natação, dança e mais.

💪 Wellz: plataforma corporativa de saúde mental que oferece terapia online, suporte emocional e conteúdos personalizados para colaboradores de empresas parceiras.

📚 Parcerias Educacionais;

🥤 Descontos em Produtos (Loja Conceito).

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triados
  3. Etapa 3: Entrevista
  4. Etapa 4: Mapeamento Comportamental
  5. Etapa 5: Case
  6. Etapa 6: Carta Oferta
  7. Etapa 7: Serviço Médico e Entrega de Documentos
  8. Etapa 8: Contratação

#SOMOSBRASAL

Na Brasal, acreditamos que a realização é um caminho construído em conjunto! Aqui, oferecemos um ambiente onde o crescimento pessoal e profissional é prioridade. Nossa Cultura de Realização é voltada para impulsionar o seu desenvolvimento com oportunidades reais de aprendizado e inovação. Representamos grandes marcas e atuamos em diversos segmentos, como bebidas, imóveis, veículos, seguros e muito mais!


Esse jeito Brasal de empreender nos posiciona entre os maiores grupos da região Centro-Oeste, com presença também em Goiás, Minas Gerais, Tocantins e Rio de Janeiro.