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BV - Gerente de Vendas de Veículos | Goiânia

Descrição da vaga

A Brasal Veículos, com uma trajetória de sucesso desde 1963, referência no setor automotivo, está em busca de talentos que compartilhem de nossa paixão por oferecer um atendimento diferenciado.


Se você é um profissional apaixonado por vendas e pelo setor automotivo, essa é a oportunidade perfeita para você!


Junte-se a nossa equipe!


Candidate-se agora mesmo.

Responsabilidades e atribuições

  • Gerir a equipe de vendas de veículos, acompanhando desempenho individual e coletivo;
  • Planejar e executar estratégias comerciais para alcance das metas de volume, rentabilidade e satisfação do cliente;
  • Garantir o cumprimento dos padrões de atendimento e processos definidos pela montadora e pela Brasal Veículos;
  • Analisar indicadores de vendas, margem, estoque e produtos, propondo ações corretivas e de melhoria;
  • Promover treinamentos e desenvolvimento contínuo da equipe, assegurando alto nível de performance e engajamento;
  • Acompanhar o relacionamento com clientes e parcerias estratégicas;
  • Apoiar campanhas de marketing e eventos de vendas;
  • Representar a concessionária junto à montadora e participar de reuniões de resultados;
  • Executar outras atividades correlatas a critério do superior imediato.


Requisitos e qualificações

Qualificações Essenciais:

  • Ensino superior completo (Administração, Gestão Comercial, Marketing ou áreas correlatas);
  • Experiência comprovada em gestão de equipes de vendas no segmento automotivo;
  • Domínio de indicadores de performance comercial (volume, rentabilidade, conversão, satisfação do cliente);
  • Habilidade em negociação, liderança e gestão de resultados;
  • Conhecimento em ferramentas de CRM e sistemas de gestão

Diferenciais:

  • Certificação ou treinamento em programas de liderança comercial;
  • Curso técnico ou superior em áreas correlatas;
  • Familiaridade com diferentes modelos de veículos;

Informações adicionais

💲 à combinar

⏰ 44h semanais;

🚌 Vale Transporte;

💳 Vale Alimentação;

❤️ Seguro de Vida;

🥼 Assistência Médica e Odontológica;

🧠 Mente OFF (Apoio Psicológico);

🥳 Folga de Aniversário;

📚 Parcerias Educacionais;

🥤 Descontos em Produtos (Loja Conceito).

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste Comportamental
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor
  5. Etapa 5: Carta Oferta
  6. Etapa 6: Exame Admissional
  7. Etapa 7: Contratação

#SOMOSBRASAL

Na Brasal, acreditamos que a realização é um caminho construído em conjunto! Aqui, oferecemos um ambiente onde o crescimento pessoal e profissional é prioridade. Nossa Cultura de Realização é voltada para impulsionar o seu desenvolvimento com oportunidades reais de aprendizado e inovação. Representamos grandes marcas e atuamos em diversos segmentos, como bebidas, imóveis, veículos, seguros e muito mais!


Esse jeito Brasal de empreender nos posiciona entre os maiores grupos da região Centro-Oeste, com presença também em Goiás, Minas Gerais, Tocantins e Rio de Janeiro.